El cierre del año trae novedades importantes para los empleados de comercio. Los sueldos básicos, que ya superan los $900.000 en las categorías más altas, se incrementan en diciembre gracias a la incorporación de aumentos no remunerativos al salario y los ajustes acordados en las últimas paritarias. A este ingreso se suma el medio aguinaldo, un alivio económico clave para enfrentar los gastos de fin de año.
El Sueldo Anual Complementario (SAC), conocido como medio aguinaldo, debe abonarse antes del 18 de diciembre, según la Ley 27.073. Este monto se calcula tomando la mayor remuneración mensual del semestre, dividiéndola en dos partes iguales. Las variaciones salariales impactarán directamente en el aguinaldo que recibirán los trabajadores.
Detalle por categorías
Los salarios básicos según las categorías de diciembre 2024 son los siguientes:
Maestranza:
- Categoría A: $855.620
- Categoría B: $858.097
- Categoría C: $866.775
Administrativos:
- Categoría A: $864.918
- Categoría B: $868.640
- Categoría C: $872.357
- Categoría D: $883.516
- Categoría E: $892.810
- Categoría F: $906.452
Cajeros:
- Categoría A: $868.016
- Categoría B: $872.357
- Categoría C: $877.930
Auxiliares Generales:
- Categoría A: $868.016
- Categoría B: $874.210
- Categoría C: $894.674
Auxiliares Especiales:
- Categoría A: $875.458
- Categoría B: $886.615
Vendedores:
- Categoría A: $868.016
- Categoría B: $886.617
- Categoría C: $892.814
- Categoría D: $906.452
Además, los empleados reciben un 1% adicional por antigüedad por cada año trabajado, y un bono por presentismo, calculado sobre los ingresos remunerativos y no remunerativos.
Nuevas negociaciones paritarias
El contexto de alta inflación llevó a la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) a pactar ajustes periódicos para proteger el poder adquisitivo. En diciembre, el gremio mantendrá reuniones con las cámaras empresariales, entre ellas la Cámara Argentina de Comercio (CAC) y la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), para definir incrementos salariales para los próximos meses.
El último acuerdo paritario incluyó un aumento del 8% en dos tramos: 4,25% en septiembre y 3,75% en octubre. Sin embargo, el titular de FAECYS, Armando Cavalieri, destacó la necesidad de nuevos ajustes para evitar el desfase frente a la inflación: “Es fundamental monitorear la evolución del Índice de Precios al Consumidor para garantizar que los salarios no pierdan valor real.”
Se espera que estas discusiones abarquen no solo diciembre, sino también los ajustes previstos para principios de 2025.
